- Unbefristete Festanstellung
- Voll- oder Teilzeit
- Kollegialität, flache Hierarchien und gutes Betriebsklima - Attraktive Vergütung
- Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
Ihre Aufgaben:
- Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsbuchhaltung inklusive aller Vor- und Nacharbeiten für insgesamt 25 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen
- Ansprechpartner (m/w/d) bei Fragen rund um das Thema Lohn und Gehalt
- Vorbereitung der Jahresabschlüsse
- Sonstige allgemeine Bürotätigkeiten
Ihre Qualifikationen:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie eine Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)
- Fundierte Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, idealerweise mit DATEV
- Genauigkeit sowie eine hohe Zahlenaffinität
- Kommunikationsstärke und strukturierte Arbeitsweise
Ihre Vorteile:
- Wir beraten und vermitteln Sie kostenfrei
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag möglich
- Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen im Betrieb
- Beste Chance für Berufs-, Quer- und Wiedereinsteiger
- Einarbeitung und Weiterbildungen
- Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen
- Wir unterstützen Sie bei der Vorbereitung Ihres Bewerbungsgespräches und Vertragsverhandlungen und begleiten Sie auf Wunsch zu den Gesprächen
- Sie haben einen persönlichen Berater an Ihrer Seite
- Unterstützung zur Direkteinstellung beim Kunden und eine offene und transparente Unternehmenskultur
Über Hays:
Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.
Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.