Safety Manager (m/w/d)

Unser Kunde, ein international führendes Unternehmen in der Entwicklung und Produktion hochwertiger technischer Lösungen, sucht aktuell nach Verstärkung für sein Team. Mit seinen innovativen Produkten und seiner langjährigen Erfahrung hat sich unser Kunde einen hervorragenden Ruf in der Branche erarbeitet und ist stets bestrebt, die Erwartungen seiner Kunden zu übertreffen.

Ihre Aufgaben

• Ansprechpartner für Projekt- und Produktteams zur System-/Produktsicherheit, Durchführung von Systemanalysen zur Identifikation von Gefahren und Risiken sowie geeigneter Gegenmaßnahmen
• Bewertung von Sicherheitskonzepten und -Architekturen, Ableitung von Safety-Anforderungen an Hardware, Software und Mechanik aus Kundenanforderungen und eigenen Analysen
• Erstellung und Überwachung der Einhaltung von freigaberelevanten Dokumenten, Planung und Auswertung von Verifikations- und Validierungsergebnissen, sowie Durchführung von Auswirkungsanalysen bei Produktänderungen
• Verantwortung für die Safety-relevanten internen und externen Schnittstellen, sowie Weiterentwicklung der inhouse Methoden und Prozesse zur Umsetzung der jeweiligen Safety-Normen innerhalb von Entwicklungsprojekten

Ihr Profil Fachliche Qualifikation

• Abgeschlossenes technisches Studium (Diplom, Master) (Maschinenbau, Elektrotechnik oder Informatik)
• Erste Erfahrung in der Anwendung des Produktsicherheitsgesetzes
• Kenntnisse in SysML/UML sowie moderner SW-Entwicklungs- und Testmethoden
• Sicherer Umgang mit verschiedenen Analysewerkzeugen
• Kenntnisse und Erfahrungen aus den Bereichen Qualitäts- und Konfigurationsmanagement
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse (in Wort und Schrift) Persönliche Qualifikation
• Fähigkeit, aus Normen und Standards konkrete Forderungen für Projekte abzuleiten
• Erfahrung in der Moderation interdisziplinärer Teams
• Schnelle Auffassungsgabe sowie Überzeugungs- und Durchsetzungsfähigkeit
• Fähigkeit zum Konfliktmanagement
• Weltweite Reisebereitschaft

Berufliche Karrieren verlaufen nicht immer perfekt oder geradlinig. Deshalb bewerben Sie sich jetzt, auch wenn Sie nicht alle genannten Anforderungen erfüllen!

Das bieten wir Ihnen

• Einen generell unbefristeten Anstellungsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2024, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2024, etc.)
• Übertarifliche Vergütung mit attraktiven Zuschlägen
• Durchgehende persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner
• Steigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten 4 Jahre
• Prämienzahlung „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ von bis zu 1.000 EUR
• Betriebliche Altersvorsorge
• Möglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unseren Kunden
• Flexible Arbeitszeiten durch ein persönliches Gleitzeitkonto
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Option auf Übernahme durch unseren Kunden

Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem möglichen Eintrittstermin per E-Mail, postalisch oder direkt über unser Karriereportal zu.

Weitere Informationen über uns erhalten Sie unter www.tintschl.de oder kostenfrei unter 0800 898 898 0.

Das ist Tintschl

Die Tintschl Gruppe mit Hauptsitz in Erlangen steht seit 1997 für Premiumdienstleistungskompetenz in den Bereichen Personal, Engineering und IT. Unsere Mitarbeiter sind auf die Umsetzung von technisch und organisatorisch anspruchsvollen Projekte für unsere bundesweit ansässigen Kunden spezialisiert. Finden Sie den perfekten Job bei uns und bewerben Sie sich.

Wir freuen uns, Sie willkommen zu heißen.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.