Ingenieurin/ Ingenieur (m/w/d) (FH-Diplom/Bachelor) als Sachbearbeiterin/ Sachbearbeiter (m/w/d) für betrieblichen Hochbau (20241170_0002)

Dafür brauchen wir Sie

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen die Planung und Durchführung von Ersatz- und Instandhaltungsmaßnahmen von Hochbauten des WSA Oder-Havel.

Dazu gehören u. a.:

• Inspektion der Hochbauanlagen
• Durchführung von Grundlagenermittlungen, Voruntersuchungen und Planungen zum Aufstellen von Entwürfen, Entwurfsteilen und Technischen Berichten
• Entwurfsplanung unter Einsatz von Ingenieurbüros
• Bauvorbereitung, Vergabe
• Projektsteuerung
• Abrechnung und Dokumentation
• Vorbereitung und Vergabe von Ingenieurleistungen gem. VgV und UVgO
• Vorbereitung und Vergabe von Bauleistungen gemäß VOB national und EU-weit

Ihr Profil

Das sollten Sie unbedingt mitbringen:

• abgeschlossenes Fachhochschulstudium (Dipl.-Ing. (FH) bzw.Bachelor) des Bauingenieurwesens der Fachrichtungen konstruktiver Ingenieurbau bzw. Stahlbau oder vergleichbarer Fachrichtungen

Das wäre wünschenswert:

• Berufserfahrung in der Planung und Überwachung von Bauprojekten, bevorzugt im Ingenieurbau, Wasserbau oder Stahlwasserbau
• Umfangreiche Kenntnisse in UVgO, VOL/B, VgV, HOAI
• Kenntnisse des allgemeinen Verwaltungshandelns
  
• Gute Kenntnisse im Umgang mit PC-Standardsoftware sowie MS Projekt
• Kenntnisse der Kampfmittelräumung
• Umfängliches Wissen im Rahmen des Arbeitsschutzrechts
• Fähigkeiten zum zielorientierten und eigenverantwortlichen Handeln
• Kommunikationsvermögen mit ausgeprägten Fähigkeiten in den Bereichen Gesprächs- und Verhandlungsführung
• Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Organisationsgeschick sowie Belastbarkeit und Flexibilität
• Sicheres mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen in deutscher Sprache (mind. B2-Niveau gem. GER)
• Fahrerlaubnis Klasse B und Bereitschaft zum Führen eines Dienst-Pkws
• Schwimmzeugnis mind. Bronze

Das bieten wir Ihnen

Die Eingruppierung für Tarifbeschäftigte erfolgt bei Erfüllung der tariflichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe 10 TVöD.
In Abhängigkeit der Bewerberlage können eine übertarifliche Stufenzuordnung sowie eine zusätzliche befristete Fachkräftezulage in Betracht kommen.
Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt für Tarifbeschäftigte 39 Stunden.

Außerdem:

• Eine interessante und abwechslungsreiche Beschäftigung
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) zwischen 6 Uhr und 20 Uhr mit einer Funktionszeit von 9 Uhr bis 13 Uhr
• Telearbeit bzw. mobiles Arbeiten im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten nach mindestens einem Jahr Beschäftigung
• Eine Jahressonderzahlung im Monat November nach TVöD
• Zentrale Lage, kostenloses Parken
• Arbeitgeberzuschuss zum Deutschland-Jobticket
  
• Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
• Erholungsurlaub von 30 Tagen im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche)
• Ein Angebot an Gesundheitsmaßnahmen zur aktiven Förderung Ihrer Gesundheit
• Unser Sozialwerk mit einem breit gefächerten Freizeit-, Erholungs- und Begegnungsangebot

Besondere Hinweise

Der Dienstposten ist grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten.
Voraussetzung ist jedoch eine für die Tätigkeit sehr gute Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift.

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 05.06.2024 über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) auf der Einstiegsseite: http://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV

Wählen Sie dort "Bewerbung mittels Referenzcode" aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den Referenzcode 20241170_0002 ein. Die Benutzerdokumentation finden Sie über den o.g. Link.

Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Diplomzeugnis- und Urkunde, Fahrerlaubnis der Klasse B, Arbeitszeugnisse sowie Nachweis Sprachniveau B2 gem. GER in deutscher Sprache (Bewerberinnen/Bewerber nicht deutscher Nationalität ) als Anlage in Ihr Kandidatenprofil hoch.

Zusätzlich pflegen Sie bitte in Ihrem Kandidatenprofil unter "Ausbildung/Abschlüsse" Ihren Berufsabschluss mit Ausprägung sowie unter "Berufserfahrung" Ihre Arbeitgeber der letzten 5 Jahre oder die letzten 2 Arbeitgeber (inkl. des Aktuellen).

Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer 04941 602-240 zur Verfügung.
(DO:817) (BG:1)

Ansprechpersonen

Es stehen Ihnen für fachliche Fragen Herr Enderlein als Leiter des Fachbereiches Wasserstraßen unter der Tel.-Nr. 03334 276-320 und für tarifliche Fragen Frau Maeß im Personalbüro unter der Tel.-Nr. 03334 276-121 zur Verfügung.