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Senior Referent Nachhaltigkeitsmanagement - Fördergeschäft (m/w/d)

L-Bank

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Banken, Finanzdienstleistungen

  • Stuttgart
  • Vollzeit
Vor Ort

Senior Referent Nachhaltigkeitsmanagement - Fördergeschäft (m/w/d)

Möchten Sie Teil des strategischen Nachhaltigkeitsteams bei der L-Bank in Stuttgart werden? Dann bringen Sie Ihre Erfahrungen als Senior Referent Nachhaltigkeitsmanagement – Fördergeschäft (m/w/d) mit ein und unterstützen Sie die L-Bank bei der strategischen Arbeit rund um das Thema Nachhaltigkeit.

Bringen Sie mit uns das Land Baden-Württemberg voran. Als Förderbank des Landes unterstützen wir Wirtschaft, Kommunen und Menschen, damit Baden-Württemberg ebenso leistungsstark wie lebenswert bleibt. Wir sind in Karlsruhe und Stuttgart mit über 1.500 Mitarbeitenden vertreten.

In unserem Bereich Wirtschaftsförderung unterstützen wir mittelständische Unternehmen mit zinsverbilligten Darlehen und Zuschüssen bei Innovationen, Digitalisierung und ihrer Entwicklung zur Klimaneutralität. Privatpersonen, die Wohneigentum kaufen, bauen oder modernisieren, fördern wir ebenfalls mit zinsverbilligten Darlehen und Zuschüssen.

Ihre Aufgaben

  • Als Mitglied im strategischen Kernteam Nachhaltigkeit wirken Sie bei der Weiterentwicklung der Nachhaltigkeitsstrategie (insbesondere des Aktivgeschäfts) der L-Bank mit
  • Sie sind an der Entwicklung des Neugeschäfts (einschließlich Produktentwicklung) sowie am Bestandsmanagement zur Umsetzung der Nachhaltigkeitsstrategie beteiligt
  • Sie agieren als Treiber für die Weiterentwicklung der Nachhaltigkeitskultur sowie des Wissenstransfers innerhalb der L-Bank
  • Sie sind für die Kommunikation und Vernetzung mit Stakeholdern (Ministerien, Finanzierungspartner, Förderinstitute, Verbände) verantwortlich
  • Sie gestalten das ESG-Daten-Reporting mit

Ihr Profil

  • erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium
  • fundierte Kenntnisse im Nachhaltigkeitsmanagement und Sustainable Finance sowie Erfahrung im Projektmanagement
  • idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Nachhaltigkeit
  • sicheres Auftreten, Empathie und Teamfähigkeit
  • schnelle Auffassungsgabe, analytische und strukturierte Denkweise
  • überzeugende kommunikative Fähigkeiten
  • selbständige, zielorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise

Wir bieten

  • interessantes, verantwortungsvolles Aufgabengebiet
  • attraktive betriebliche Altersversorgung
  • flexibles Gleitzeitmodell und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten
  • gute Verkehrsanbindung
  • und vieles mehr…

Womit haben wir Ihr Interesse geweckt? Erzählen Sie es uns und bewerben Sie sich in nur wenigen Minuten online. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Unternehmensdetails

company logo

L-Bank

Bankwesen

1.001 - 5.000 Mitarbeitende

Stuttgart, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten

Kantine

Restaurant-Tickets

Privat das Internet nutzen

Home-Office möglich

Unternehmenskultur

L-Bank

Branchen-Durchschnitt

Unternehmenskultur

45 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei L-Bank als ausgeglichen zwischen traditionell und modern. Dies stimmt in etwa mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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