Intro
Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten|hoher VerantwortungsbereichFirmenprofil
Das Unternehmen ist ein weltweit führendes internationales Automobilzulieferer, das sich auf die Entwicklung, Herstellung und Vermarktung innovativer Produkten spezialisiert hat.
Aufgabengebiet
- Finanzberichterstattung: Erstellung von periodischen Finanzberichten, Analysen und Dashboards, um die finanzielle Leistung und den Status des Unternehmens zu verfolgen und darzustellen.
- Budgetierung und Forecasting: Entwicklung von Budgets, langfristigen Finanzplänen und Prognosen, um die Unternehmensziele zu unterstützen und finanzielle Engpässe oder Chancen zu identifizieren.
- Kostenkontrolle: Überwachung und Analyse von Kostenstrukturen, Identifizierung von Kosteneinsparungspotenzialen und Umsetzung von Effizienzmaßnahmen.
- Geschäftsanalyse: Durchführung von Wirtschaftlichkeitsanalysen, Investitionsbewertungen und Geschäftsbewertungen zur Unterstützung strategischer Entscheidungen.
- Monatliche Abschlüsse: Sicherstellung der Genauigkeit und Vollständigkeit der monatlichen Finanzabschlüsse, einschließlich Gewinn- und Verlustrechnung, Bilanz und Cashflow.
- Compliance: Sicherstellen, dass alle finanziellen Aktivitäten und Berichte den gesetzlichen Vorschriften und internen Richtlinien entsprechen.
- Kommunikation: Präsentation von Finanzberichten und -analysen vor dem Management und Unterstützung bei der Erklärung komplexer finanzieller Themen.
Anforderungsprofil
- Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Finanzen oder einem verwandten Bereich. Eine Zertifizierung (z.B. CPA, CMA) ist von Vorteil.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanz- oder Controlling-Funktion
- Fundierte Kenntnisse in Finanzanalysen, Budgetierung und Kostenmanagement.
- Beherrschung von Finanzsoftware und MS Office, insbesondere Excel.
- Analytisches Denkvermögen, Genauigkeit und starke Problemlösungsfähigkeiten.
- Teamfähigkeit und Kommunikationskompetenz.
Vergütungspaket
- Herausfordernde und spannende Aufgaben
- Wettbewerbsfähige Vergütung und attraktive Zusatzleistungen
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
- Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie bis zu 36 Tage Urlaub pro Jahr
- Unterstützung und Förderung der individuellen Karriereentwicklung
- Mitarbeitervergünstigungen wie Corporate Benefits oder Jobrad
- Ein leistungsstarkes, angenehmes Arbeitsumfeld und ein tolles Team