Marketing- & Communication Manager (m/f/d)
Assenagon ist einer der am schnellsten wachsenden, unabhängigen Asset Manager in Europa. Unser Unternehmen beschäftigt heute etwa 80 Mitarbeiter an den Standorten Luxemburg, München, Frankfurt und Zürich. Wir wollen auch weiterhin wachsen. Dafür suchen wir qualifizierte Mitarbeiter. Wenn Sie in Herausforderungen immer auch Chancen sehen und sich in dem hier aufgeführten Stellenprofil wiederfinden, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Wir suchen ab sofort an unserem Standort in München im Bereich Kommunikation und Marketing in Teil- oder Vollzeit.
Wir suchen ab sofort an unserem Standort in München im Bereich Kommunikation und Marketing in Teil- oder Vollzeit.
Ihre Aufgaben
- Betreuung der Social-Media-Kanäle sowie (Weiter-) Entwicklung und Umsetzung von Online Marketing-Aktivitäten
- Content-Pflege und kontinuierliche Aktualisierung der Assenagon-Website
- Redaktionelles Arbeiten – Von der Ideenfindung bis zur Umsetzung
- Unterstützung bei der Konzeption und Durchführung von Webkonferenzen
- Koordination und Steuerung von externen Agenturen und Dienstleistern
- Mitgestaltung von internen und externen Kommunikationsprojekten
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium idealerweise mit Schwerpunkt (Digitales-)Marketing, Kommunikation oder einem vergleichbaren Studiengang
- Berufserfahrung in vergleichbarer Position oder im Agentur-/Journalismusumfeld von Vorteil
- Erfahrung im digitalen Marketing
- Sehr gute sprachliche Kompetenzen in Deutsch und Englisch
- Sicherer Umgang mit gängigen Office- und Social-Media-Programmen, Kenntnisse in Adobe CC sind wünschenswert
- Ausgeprägtes Sprachgefühl und die Fähigkeit, zielgruppengerecht zu schreiben
- Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein sowie Kommunikationsstärke und Teamgeist
Unser Angebot
Auf Sie wartet ein interessantes, anspruchs- und verantwortungsvolles Aufgabengebiet – Sie können die gesamte Bandbreite einer Verwaltungsgesellschaft kennenlernen und mitgestalten. Gute Entwicklungsmöglichkeiten, flache Hierarchien und unsere offene Unternehmenskultur bieten Ihnen die Anerkennung für Ihre Ergebnisse, was sich auch in einer leistungsgerechten Vergütung zeigt.
Sie fühlen sich angesprochen?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Jobportal inkl. Lebenslauf und Angabe des frühestmöglichen Eintrittsdatums.
Haben Sie Fragen? Dann wenden Sie sich gerne an:
Sophia Engel, +49 89 519966-312
Haben Sie Fragen? Dann wenden Sie sich gerne an:
Sophia Engel, +49 89 519966-312