Die IB Südwest gGmbH ist die größte gemeinnützige Gesellschaft in der IB-Gruppe. Wir bieten in Hessen, Rheinland-Pfalz und dem Saarland ein weitverzweigtes Netz von gemeindenahen Bildungsangeboten, Wohn-, Beratungs- und Betreuungsformen an. 2.700 Mitarbeitende engagieren sich jeden Tag in knapp 170 Städten und Gemeinden für eine offene, bunte und tolerante Gesellschaft.
Ihre Aufgaben:
- Beratung und Begleitung von jugendlichen Zugewanderten und Unterstützung des Integrationsprozesses (Casemanagement)
- Zusammenarbeit mit allen Akteuren im Bereich der Migration sowie Fach- und Regeldiensten und im Bereich des Bildungsmanagements
- Planung, Initiierung und Durchführung von Gruppenangeboten
- Mitarbeit in regionalen Gremien
- Stelle wird zunächst als Krankheitsvertretung ausgeschrieben
Ihr Profil:
- Sozialpädagogische oder gleichwertige Ausbildung mit interkultureller Ausrichtung
- Erfahrung in der Beratungs- und der Migrationsarbeit erwünscht
- Fremdsprachenkenntnisse erwünscht
- Gute MS-Office-Kenntnisse erwünscht
- Freude an einer selbstständigen und verantwortungsbewussten Tätigkeit
- Geduld und Einfühlungsvermögen
- Bereitschaft zu Fortbildungen
- Führerschein Klasse B
Ihre Vorteile:
Finanzielle Vorteile
- Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
- Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende
- "Mitarbeitende werben Mitarbeitende"-Prämie
- Krankengeldzuschuss und Jubiläumsgeld
- Kinderbetreuungszuschuss für Kinder bis zum Ende der Grundschulzeit
- Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
- Bildschirmarbeitsplatzbrille bei Bedarf
- Diensthandy
- Wunsch-Fahrrad zu Sonderkonditionen als Leasing-Firmenrad
Work-Life-Balance
- 30 Tage Jahresurlaub
- Gesundheitsprävention und -förderung
- Umfangreiche betriebsärztliche Betreuung und betriebliches Eingliederungsmanagement
- Flexible Arbeitszeitmodelle
Talentmanagement
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
- Jahresgespräche zur persönlichen Zielvereinbarung und Entwicklung
- Fachtagungen und Netzwerktreffen
- Begleitete Einarbeitung
- Supervision
Unternehmenskultur
- Über 75 Jahre gemeinnützig für eine gute Sache
- Gestaltungsspielraum und wertschätzender Umgang
- Kooperativer Führungsstil mit direktem Dialog und kurzen Entscheidungswegen
- Umweltmanagement und Green IB für mehr Nachhaltigkeit
- Interessenvertretung und -förderung durch Betriebsräte, Schwerbehindertenvertretung und Ombudsbeauftragte
- Unternehmensveranstaltungen wie z.B. Sommerfest
- Toller Zusammenhalt im Team
- Konzepte zum Schutz von Kindern und Jugendlichen
Wenn es möglich ist, kommen wir den Wünschen nach flexibler Arbeitszeit und Teilzeitbeschäftigung nach. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeitenden. Wir freuen uns daher über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität. Zur Zuordnung Ihrer Bewerbung bitten wir um die Angabe unserer Stellennummer: 8503
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.
Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.
